A sustentabilidade é um conceito abrangente, mas tem como propósito original a capacidade de satisfazer as necessidades atuais sem comprometer a capacidade das futuras gerações de satisfazerem as suas próprias necessidades. Isso implica a gestão responsável dos recursos naturais, a promoção da justiça social e um desenvolvimento económico eticamente responsável. As práticas sustentáveis visam criar um equilíbrio entre a proteção do ambiente, o bem-estar social e o crescimento económico. Seja para avaliar de que forma está alinhado com os s Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU (ODS), como pode cumprir com o previsto na CSRD ou como pode determinar as suas pegadas carbónicas e hídricas, descubra como a SIA o pode apoiar no caminho rumo à sustentabilidade e à mitigação das alterações climáticas.
A solução certa para cada sector
O caminho para a sustentabilidade por parte das organizações pode ser efetuado de diversas formas, abrangendo diferentes dimensões, a ambiental, a social, ou associada à conduta empresarial, ou uma abordagem integrada que envolva as três vertentes. Cada organização pode adotar práticas sustentáveis específicas ou uma combinação de várias, dependendo das suas necessidades, objetivos e dos triggers que impulsionam essa mudança:
Envolve a adoção de práticas para minimização do impacte ambiental das atividades. Isso pode incluir a redução de emissões de carbono, gestão eficiente de resíduos e aumento da circularidade dos recursos, uso de energia renovável e práticas de conservação de recursos naturais.
Ações que beneficiam os trabalhadores e a comunidade. Inclui práticas que garantam as boas práticas laborais, de segurança e saúde no trabalho dos seu trabalhadores como na cadeia de valor, respeito pelos direitos humanos e o investimentos de apoio às comunidades afetadas.
Refere-se à governança corporativa e às sua práticas éticas. Inclui-se neste tema a transparência, o combate à corrupção, a regulamentação do lobbying e a adoção de políticas justas e equitativas dentro da empresa.
Combina as três vertentes numa abordagem holística, onde a sustentabilidade é incorporada em todos os aspetos do negócio. Isso requer um sistema de gestão abrangente que integra práticas ambientais, sociais e de governança (ESG) em todas as operações e processos de decisão da organização.
Implementação de Práticas Sustentáveis
A implementação de práticas sustentáveis pode variar em complexidade e abrangência. Algumas organizações podem começar com mudanças simples e específicas, como a criação de códigos de conduta ou alterações comportamentais como a separação de resíduos. Outras podem optar por sistemas de gestão mais complexos, como a certificação ISO 14001 para gestão ambiental, ou a adoção das regras definidas para a elaboração de relatórios de sustentabilidade baseados nos padrões da Diretiva de Relato de Sustentabilidade Corporativa (CSRD) ou da Global Reporting Initiative (GRI).Os triggers que motivam as organizações a adotarem práticas sustentáveis podem ser diversos:
A procura crescente por produtos e serviços sustentáveis por parte dos consumidores pode incentivar as empresas a adotarem práticas mais verdes e socialmente responsáveis. Mas a pressão de clientes, e em certa medidas dos investidores são os fatores mais relevantes.
Em particular na UE tem vindo a crescer o numero de diplomas com obrigações relacionadas com a sustentabilidade. A CSRD tem aqui um papel importante, com impacto nas empresas onde é aplicável diretamente, e indireto na cadeia de valor.
O acesso a financiamento e incentivos económicos tem vindo a contemplar a necessidade de integração de práticas sustentáveis para efeitos de majoração do projeto. Bancos e instituições financeiras, por via da regulamentação da UE, condicionam cada vez mais o acesso a capital à adoção de práticas sustentáveis.
Algumas organizações optam por seguir o caminho da sustentabilidade de forma voluntária, impulsionadas por valores éticos, visão de longo prazo ou compromisso com a responsabilidade corporativa.
O caminho para a sustentabilidade é multifacetado e depende de diversos fatores. As organizações podem adotar abordagens específicas ou integradas, de acordo com o estimulo e ecossistema do seu negócio. A SIA proporciona os seu serviços de forma adaptada tendo em conta as necessidades de cada Organização.
Conheça em detalhe os nossos serviços
Sistema de Gestão
A implementação de práticas sustentáveis pode variar em complexidade e abrangência. Algumas organizações podem começar com mudanças simples e específicas, como a criação de códigos de conduta ou alterações comportamentais como a separação de resíduos. Outras podem optar por sistemas de gestão mais complexos, como a certificação ISO 14001 para gestão ambiental, ou a adoção das regras definidas para a elaboração de relatórios de sustentabilidade baseados nos padrões da Diretiva de Relato de Sustentabilidade Corporativa (CSRD) ou da Global Reporting Initiative (GRI).
Os triggers que motivam as organizações a adotarem práticas sustentáveis podem ser diversos:
A Diretiva de Relato de Sustentabilidade Corporativa (CSRD) da União Europeia introduz uma nova era de transparência e responsabilidade para as organizações, exigindo um nível elevado de divulgação de informações financeiras e não financeiras. Esta diretiva não só aumenta a quantidade de informações que as empresas devem publicar, mas também induz a definição e implementação de práticas de sustentabilidade abrangendo as três vertentes ESG (ambiental, social e de governança).
A CSRD marca um passo importante na promoção da sustentabilidade corporativa, exigindo que as empresas adotem uma abordagem abrangente e integrada para a gestão da sustentabilidade. Ao obrigar as organizações a definir políticas, estabelecer procedimentos, definir objetivos de melhoria e acompanhar o seu progresso, a CSRD impulsiona a criação de sistemas de gestão da sustentabilidade que são essenciais para um futuro mais sustentável e responsável.
A SIA apoia as Organizações, seja na implementação da CSRD, incluindo na elaboração do relatório de sustentabilidade, quando é aplicável diretamente, ou nos casos em que tem obrigações decorrentes da respetiva cadeia de valor, por solicitação de clientes.
A Diretiva de Relato de Sustentabilidade Corporativa (CSRD) da União Europeia e os referenciais da Global Reporting Initiative (GRI) são as normas atuais para a elaboração de relatórios de sustentabilidade. Para ir de encontro aquelas exigências a SIA dá apoio especializado às organizações na elaboração do seu relatório de sustentabilidade.
A metodologia da SIA passa por:
- Avaliação e Diagnóstico Inicial: Determinar a situação atual da Organização em termos de práticas de sustentabilidade e conformidade com os requisitos da CSRD e GRI. Isso inclui a identificação de lacunas e oportunidades de melhoria.
- Avaliação de Dupla Materialidade: Definição de metodologia de avaliação de dupla materialidade, e avaliação de risco, para determinar os tópicos de sustentabilidade relevantes, considerando tanto os impactos da empresa, como os efeitos desses fatores na própria organização.
- Desenvolvimento de Políticas, da Estratégia e Declaração de Sustentabilidade: Apoiar na criação de políticas de sustentabilidade e da declaração de sustentabilidade, onde é definida a respetiva estratégia de acordo com as normas de referência. Isso envolve a definição de objetivos claros e mensuráveis, bem como a integração dessas políticas nas atividades da organização.
- Recolha e Análise de Dados: Com a publicação das normas ESRS, no caso da CSRD, está definida toda a informação que é necessário disponibilizar externamente. Para isso as Organizações tem que criar processos internos de recolha e análise de dados ESG, incluindo informação da cadeia de valor.
- Elaboração do Relatório: Redação e configuração do relatório de sustentabilidade de acordo com o definido pela CSRD e GRI.
- Verificação e Auditoria: Realizar verificações e auditorias para confirmar que os relatório foram elaborados de acordo com a CSRD ou GRI, de forma a confirmar a precisão e a credibilidade do relatório.
- Competência e Formação: Oferecer formação para a capacitação das pessoas da organização, garantindo que todos os envolvidos conheçam os requisitos e saibam como cumprir com as regras estabelecidas.
- Comunicação e Divulgação: Apoio na comunicação e divulgação do relatório de sustentabilidade aos stakeholders. Isso incluir a criação de relatórios-resumo, apresentações e materiais de suporte para diferentes públicos.
A elaboração de relatórios de sustentabilidade de acordo com a CSRD e a GRI é um processo complexo que requer conhecimento especializado e uma abordagem sistemática. Os serviços da SIA são essenciais para garantir que as organizações se adaptem e demonstram seu compromisso com a sustentabilidade e a responsabilidade corporativa.
A SIA oferece serviços de consultoria especializados para apoiar as organizações na implementação de Sistemas de Gestão, abrangendo diversos referenciais normativos, bem como na preparação para a certificação desses sistemas. Nosso objetivo é garantir que as empresas alcancem excelência operacional, conformidade com a legislação e melhoria contínua das suas atividades.
Objetivos
- Implementação de Sistemas de Gestão: Apoiar as organizações na implementação de Sistemas de Gestão alinhados com os referenciais normativos aplicáveis.
- Preparação para Certificação: Preparar a empresa para a certificação de seus Sistemas de Gestão, garantindo que todos os requisitos normativos são cumpridos.
- Auditorias de Sistemas de Gestão: Realizar auditorias internas e de conformidade para assegurar a eficácia dos Sistemas de Gestão implementados.
Referenciais Normativos Abrangidos:
– Ambiente (ISO 14001 e Regulamento EMAS): Desenvolvimento de Sistemas de Gestão Ambiental para minimizar impactes ambientais e promover a sustentabilidade.
– Segurança e Saúde do Trabalho (ISO 45001): Criação de Sistemas de Gestão de Segurança e Saúde no Trabalho para reduzir os riscos de acidente ou doenças profissionais, e melhorar os locais de trabalho.
– Responsabilidade Social (SA 8000 ou NP 4469): Implementação de Sistemas de Gestão de Responsabilidade Social para promover práticas laborais éticas e sustentáveis.
– Energia (ISO 50001): Criação de Sistemas de Gestão de Energia para melhorar a eficiência energética e reduzir custos operacionais.
– Eventos Sustentáveis (ISO 20121): Implementação de Sistemas de Gestão de Eventos Sustentáveis.
– Anticorrupção (ISO 37001): Desenvolvimento de Sistemas de Sistema de Gestão Anticorrupção.
O serviço de consultoria da SIA para implementação de Sistemas de Gestão e realização de auditorias garante uma abordagem completa, personalizada e integrada para ajudar as empresas a alcançar a conformidade com os referenciais normativos.
A SIA realiza auditorias internas a sistemas de gestão, visando avaliar e garantir a conformidade com os referenciais normativos, e a melhoria contínua das atividades e processos. A SIA possui uma bolsa de auditores com competência e experiência em diversas normas e referenciais, para garantir que o processo de auditoria é efetuado de forma detalhada e objetiva, e que permita fornecer os insights relevantes para a melhoria contínua dos sistemas de gestão da Organização.
A SIA tem auditores e ou verificadores com competência nos seguintes referenciais:
– Ambiente (ISO 14001 e Regulamento EMAS).
– Segurança e Saúde do Trabalho (ISO 45001).
– Responsabilidade Social (SA 8000 ou NP 4469).
– Energia (ISO 50001).
– Eventos Sustentáveis (ISO 20121).
– Anticorrupção (ISO 37001): Desenvolvimento de Sistemas de Sistema de Gestão Anticorrupção.
Por vezes as organizações necessitam, numa fase preliminar, ou não, determinar o estado do cumprimento da Organização à luz de um determinado referencial. Esta avaliação de diagnóstico denominada Gap Analysis permite tirar uma fotografia ao estado atual de uma organização, identificando os gaps para o referenciais ou referenciais diagnosticados e desenvolver um roadmap, com as ações e investimentos, para ajustar o sistema de gestão para a conformidade com o referencial em análise.
Tendo em conta que a maior parte destas áreas do conhecimento estão regulamentadas, a SIA efetua avaliações de conformidade legal. Poderá ver esses serviços em detalhe em na nossa área de especialização, de Compliance.
ESTUDOS E CONSULTORIA ESPECIALIZADA
Os estudos e a consultoria especializada desempenham um papel crucial no desenvolvimento de soluções inovadoras e eficientes para empresas e organizações.
Por meio de uma análise detalhada e personalizada, esses serviços oferecem insights valiosos que ajudam na tomada de decisões estratégicas. Especialistas em diversas áreas, como finanças, marketing, tecnologia e gestão, utilizam metodologias avançadas e ferramentas analíticas para identificar oportunidades de crescimento, otimizar processos e mitigar riscos.
A SIA apoia as Organizações na elaboração da metodologia de avaliação de dupla materialidade e análise de riscos, essenciais para a determinação das questões ou tópicos de sustentabilidade materiais ou relevantes conforme exigido pela Diretiva CSRD.
A avaliação de dupla materialidade abrange dois aspetos principais: impacto e materialidade financeira.
Impacto: Refere-se à informação sobre os impactos significativos das atividades da empresa nas pessoas ou no ambiente. Isso inclui impactos diretos e indiretos relacionados com questões de sustentabilidade.
Materialidade Financeira: Refere-se à informação sobre riscos e oportunidades relacionados com questões de sustentabilidade que possam ter efeitos financeiros significativos na empresa. Isso inclui impactos nos resultados financeiros, posição financeira, fluxos de caixa, acesso a financiamento e custo de capital.
O output desta avaliação é determinante para se iniciar o caminho para a sustentabilidade, tratando das questões realmente relevantes.
A determinação da pegada carbónica é efetuada para que as empresas possam medir, gerir e reduzir as suas emissões de gases de efeito estufa (GEE) em conformidade com o GHG Protocol e as metodologias ISO. Além do referido, a SIA apoia na definição de objetivos de redução de emissões validados pela Science Based Targets initiative (SBTi).
Como o fazemos:
- Diagnóstico Inicial:
– Alinhamento com as atividades da organização, identificação das fontes de emissões e definição do âmbito do inventário de GEE;
– Recolha preliminar de dados e revisão de documentos internos e relatórios anteriores, se disponíveis.
- Inventário de Emissões de GEE:
– Scope 1: Emissões diretas de fontes de emissão controladas pela empresa (e.g., equipamentos de combustão, veículos próprios).
– Scope 2: Emissões indiretas de energia comprada e consumida pela empresa (e.g., eletricidade, calor, vapor).
– Scope 3: Outras emissões indiretas que ocorrem na cadeia de valor da Organização (e.g., viagens de negócios, transporte e distribuição, uso de produtos vendidos).
- Metodologia e Relatório de Pegada Carbónica
– Recurso às normas ISO 14064 e ISO 14069 para garantir a precisão, transparência e consistência na quantificação e relato das emissões de GEE.
– Verificação e validação da informação recolhida para assegurar a respetiva conformidade, e uma materialidade reduzida.
– Elaboração de um relatório abrangente com a pegada carbónica da Organização, ou do produtos, de acordo com o definido.
- Definição de Objetivos de Redução de Emissões
– Apoio na identificação de oportunidades de redução de emissões e desenvolvimento de estratégias de mitigação.
– Estabelecimento de objetivos de redução de emissões baseados na ciência, alinhados com as diretrizes da SBTi.
– Preparação da documentação necessária para a submissão e validação dos objetivos pela SBTi.
A SIA oferece um serviço especializado para a determinação da pegada hídrica das organizações, com recurso a metodologias com base em referenciais internacionais. O nosso objetivo é ajudar as empresas a compreender, medir e gerir a utilização da água, promovendo a sustentabilidade e a eficiência no seu uso. A SIA baseia este serviço em referenciais internacionais:
– ISO 14046 que fornece os princípios, requisitos e linhas guia para a avaliação da pegada hídrica de produtos, processos e organizações com base na avaliação do ciclo de vida (LCA);
– Norma da Water Footprint Network (WFN) cuja metodologia amplamente reconhecida permite avaliar o uso da água e seu impacto ambiental.
Como o fazemos:
- Inventário de Uso de Água
– Mapeamento das atividades da empresa que consomem água de forma direta ou indiretamente;
– Recolha de dados quantitativos e qualitativos sobre os consumos de água nas diversas fases do processo produtivo e na cadeia de valor, conforme aplicável.
- Análise de Pegada Hídrica
– Aplicação da metodologia da ISO 14046 para avaliar a pegada hídrica, considerando o ciclo de vida completo dos produtos e processos, de acordo com o âmbito definido.
– Cálculo da pegada hídrica azul (consumo de água de superfície e subterrânea), verde (consumo de água da chuva armazenada) e cinza (água residual descarrega, necessária para diluir poluentes).
- Relatório de Pegada Hídrica
– Elaboração de um relatório detalhado com os resultados da avaliação da pegada hídrica.
– Apresentação de recomendações para a redução da pegada hídrica e melhoria da gestão dos recursos hídricos.
A SIA disponibiliza serviços de avaliação e implementação de estratégias de economia circular.
Quais são os Objetivos do Serviço:
- Avaliação de Circularidade: Analisar os fluxos de materiais e recursos na Organização para identificar oportunidades de circularidade;
- Desenvolvimento de uma Estratégia de Circularidade: Definir as orientações adaptadas para a implementação de práticas de economia circular.
- Implementação de Soluções: Apoiar as organizações na adoção de soluções práticas que promovam a reutilização, reciclagem e redução de resíduos.
Como o fazemos:
- Diagnóstico Inicial
– Alinhamento para compreensão das atividades, âmbito do serviço e objetivos específicos.
– Avaliação dos processos, práticas e procedimentos associados à gestão de recursos e resíduos e identificação de áreas potenciais para a aplicação de princípios de economia circular.
- Análise de Fluxos de Recursos
– Mapeamento detalhado dos fluxos de materiais e resíduos na organização.
– Identificação de pontos críticos onde há desperdício ou subutilização de recursos.
- Desenvolvimento de Estratégias de Circularidade
– Proposta de ações para aumentar a eficiência do uso de recursos, incluindo a substituição de materiais, reutilização de resíduos e design de produtos para reciclabilidade.
– Criação de um plano de ação com metas específicas e indicadores de desempenho para monitorização contínua.
- Implementação de Soluções Práticas
– Apoio na implementação das ações definidas, incluindo a integração de novas tecnologias e práticas operacionais.
– Desenvolvimento de programas de formação para capacitação da equipa na aplicação dos princípios de economia circular.
- Parcerias e Colaboração
– Identificação de oportunidades de colaboração com outras empresas, instituições de investigação e destinatários de resíduos para reutilização e/ou reciclagem para promover a circularidade em toda a cadeia de valor.
- Relatório e Comunicação
– Elaboração de relatórios detalhados sobre os resultados alcançados com a implementação da estratégia de economia circular.
– Desenvolvimento de materiais de comunicação para divulgar os esforços e conquistas em matéria de sustentabilidade junto das partes interessadas.
FORMAÇÃO
Legislação de ambiente e energia e nas normas ISO 14001, ISO 50001
A legislação de ambiente e energia estabelece diretrizes para proteger o meio ambiente e promover a eficiência energética. As normas ISO 14001 e ISO 50001 são padrões internacionais que ajudam organizações a gerenciar impactos ambientais e melhorar o desempenho energético, respectivamente. A ISO 14001 foca na implementação de sistemas de gestão ambiental, enquanto a ISO 50001 trata da criação de sistemas de gestão de energia. Ambas as normas incentivam práticas sustentáveis, conformidade legal e melhoria contínua, contribuindo para a responsabilidade ambiental e eficiência operacional das empresas.

Fale com o especialista!
Sónia Cardoso
Especialista em sustentabilidade
sonia.cardoso@sia.pt
Tel: +351 229 383 535

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